济宁面向社会公开招聘劳务派遣人员--辅导课程

济宁面向社会公开招聘劳务派遣人员—面试1对1课程

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2019济宁面向社会公开招聘劳务派遣人员52名

根据工作需要，济宁市东方圣地人力资源开发公司面向社会公开招聘劳务派遣人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和派遣范围

计划面向社会公开招聘劳务派遣人员52名（招聘岗位及具体要求详见附件）。

二、报名条件和范围

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

（二）具有良好的品行和职业道德。

（三）具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。

（四）爱岗敬业，具有良好的服务意识、沟通表达能力和团队协作精神。

（五） 年龄在35周岁以下（1984年7月以后出生）。

（六）属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。

（七）有较为严重的个人不良信用记录的人员、家庭成员或近亲属被判处刑罚的人员、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员不得报考。

三、招聘程序

（一）网上报名

1、报名时间：2019年7月18日—2019年7月29日  17：00。

2、报名方法:应聘人员在报名时间内登陆中国孔子人才网（网址：http://www.kzrcw.com/Login/TalentRegisterMobile）注册成为中国孔子人才网个人会员后，点击屏幕左侧报名入口下方的“点此报名”按钮，如实填写、提交个人报名信息资料并上传本人近期彩色免冠证件照。

（二）现场审核确认

1、资格审查时间：2019年7月30日上午09:00-12:00     下午14：30-17：30；

2、确认地点：济宁市高新区火炬路23号人才大厦一楼前台。

3、确认需携带材料：中国孔子人才网个人主页打印的报名登记表、报考人员诚信承诺书并签字、二代身份证、户口簿（或户籍证明）原件及复印件；国家承认的学历学位证书原件、复印件及《教育部学历证书电子注册备案表》(在中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/下载打印）；退役士兵《士兵退役证》原件及复印件；其他相关资质或工作经历的证明材料；1寸近期同底版彩色免冠证件照2张。

4、现场审核应由应聘人员本人携带以上材料进行确认。

5、资格审查贯穿招聘工作全过程。如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消考试、聘用资格。

（三）笔试

考试内容为公共基础知识，采用百分制计算应聘人员成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。

（四）面试

  解说员岗位面试采取技能测试，其他岗位半结构化面试方式进行，采用百分制计分。每个报考人员的面试时间，一般不超过10分钟。

应聘人员考试总成绩按下列方法百分制计算：按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，以百分制计算报考人员考试总成绩。面试成绩、考试总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

面试工作的其他具体事宜，另行通知。

（五）政审和体检

根据考试总成绩排名，按1:1比例等额政审和体检。

如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定政审体检人选；笔试、面试成绩都相同的，加试的办法确定政审体检人选。

政审、体检工作按有关规定执行。报考人员不按规定时间、地点参加政审体检的，视作自动放弃应聘资格。因放弃政审体检资格或政审体检不合格等情况出现职位空缺的相应递补。

体检费用自理。政审体检具体的时间、地点和方式另行通知。

四、聘用

根据应聘人员笔试、面试、政审及体检结果，经公示无异议后，确定聘用人员。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，聘用人员与济宁市东方圣地人力资源有限公司签订劳动合同。

五、待遇

（一）工资待遇：本科及以上学历2900/月，其中基本工资2700/月，绩效工资200/月，缴纳五险。本科以下学历2400/月，其中基本工资1900/月，绩效工资500/月，缴纳五险。工资待遇为实发工资，不含个人保险部分。

（二）工龄补贴：在本单位工作每满一年，月工资增加50元。

六、其它注意事项

（一）报考应聘人员要仔细阅读本《招聘简章》，如实填写、提交个人报考资料，慎重填报应聘岗位，因违反有关规定造成的后果自负。

（二）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

七、咨询电话

0537-2967069 2967953 张老师  李老师

附件：招聘计划及职位表.docx

济宁市东方圣地人力资源开发有限公司

2019年7月18日