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2020年淄博市临淄区公开遴选中小学教师30人
来源:联创世华 时间:2020-07-10 15:24:10 编辑:wutingting 浏览次数:
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根据我区教育发展需要,经研究决定,面向区外教育系统公开遴选30名在职在编中小学教师,现将有关事宜公告如下:

 一、招聘范围

 临淄区以外的事业单位在职在编公办教师。

 二、招聘条件

 1.热爱教育事业,教学实践经验丰富,业绩突出,身心健康;

 2.具有相应学段教师资格证书,报考学科与教师资格证及获得荣誉、任教学科一致;

 3.年度考核均为合格及以上档次;

 4.应聘小学教师岗位的具有全日制专科及以上学历,应聘初中教师岗位的具有全日制本科及以上学历;

 5.获得下列称号之一:

 (1)区(县)级及以上教育行政主管部门认定的特级教师、名师、学科带头人、教学能手、教学新秀等;

 (2)区(县)级及以上的优秀教师、优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任、骨干教师等;

 (3)区(县)级及以上教育主管部门组织的优质课获得者、区级以上优秀指导教师等;

 6.年龄在40周岁以下(1979年7月20日及以后出生),获得省级及以上名师称号的年龄放宽至45周岁(1974年7月20日及以后出生);

 7.应聘人员须提交单位和区(县)以上教育行政主管部门同意应聘的证明。

 应聘人员有下列情况之一的,不得参加应聘:

 (1)因违法违纪正在接受审查的;

 (2)因受党纪政纪处分尚在影响期内的;

 (3)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的;

 (4)在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的;

 (5)应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位;

 (6)法律、法规规定的其他情形。

 三、招聘计划与学科

 本次共计划遴选30名中小学教师。具体学科详见附件1《2020年淄博市临淄区公开遴选教师岗位计划表》。

 四、招聘程序

 招聘按照报名、现场资格审查、面试、考察与体检、公示和聘用等程序进行。

 (一)报名

 本次招聘采取网上报名的方式进行。

 1.网上报名时间:2020年7月20日上午8:30—8月15日下午17:00。

 2.报名人员下载相关报名材料,填写信息后,将所需材料以电子邮件的形式发送到指定的邮箱(lzqjtjzk@163.com)。报名人员必须如实、全面、详细地填写相关内容,按规定的报名时间(报名截止时间以邮箱显示时间为准)提交报名信息(每人限报1个岗位),对于弄虚作假者,一律取消聘用资格。

 网上报名材料发送邮箱后需电话进行报名确认(确认电话:0533-7866526)。

 3.报名所需提交的材料:

 (1)《2020年淄博市临淄区公开遴选中小学教师报名表》(见附件2);

 (2)《2020年淄博市临淄区公开遴选中小学教师诚信承诺书》(见附件3);

 (3)单位和区(县)以上教育行政主管部门盖章的年度考核情况证明(见附件4)和同意应聘证明(见附件5)原件;

 (4)应聘人员有效期内的二代身份证(正、反面);

 (5)应聘人员教师资格证;

 (6)应聘人员学历证书(含教育部学历证书电子注册备案表)(登陆中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)验证打印);

 (7)应聘人员荣誉证书的原件;

 (8)本人近期1寸正面免冠彩色照片(与报名表同底)。

 以上材料须按顺序做成一个PDF文件,并与附件6(不需要做成PDF文件)一起压缩打包(报名文件和发送邮件均命名为:“学段-学科-姓名”)后发送至邮箱(lzqjtjzk@163.com)。

 (二)资格审查

 资格审查时间:2020年8月18日-2020年8月19日,上午8:30-11:30、下午14:00-17:00。

 资格审查地点:临淄区教育和体育局政工科202房间(临淄区晏婴路185号)。

 招聘主管部门指定专人负责资格审查工作,在报名期间查看报名情况,根据报名人员提交的信息资料,对报名人员进行资格初审。

 报名结束后,报名人数达不到1:1比例的岗位,按1:1的比例相应核减招聘计划。

 对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程,初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。现场资格审查与初审结果不一致的,以现场资格审查结果为准。在后续工作中发现审核人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

 进入资格审查范围的应聘人员未按规定时间和要求提交有关材料的,视为弃权。资格审查不的,取消其面试资格。

 资格审查疫情防控注意事项:

 根据我省疫情防控的有关规定,结合我区实际,具体要求如下:

 1.应聘人员中有国(境)外旅居史的人员,应至少于资格审查前28天抵达临淄区;来鲁前21天内有国内中、高风险地区旅居史的人员,疫情中、高风险地区本次疫情传播链首例病例确诊前21天内来鲁的人员和其他疫情重点地区来鲁的人员,应至少于资格审查前21天前抵达临淄区。以上人员应及时向临淄区教育和体育局(0533-7866526)对接申报,按照疫情防控有关规定,自觉接受隔离观察、健康管理和核酸检测,确认排除新冠肺炎感染可能后,方可参加资格审查;否则,不得参加资格审查。

 2.属于以下情形的,不得参加资格审查:确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者;资格审查前14天内有发热、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病者;有中、高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满21天者;应聘人员居住社区21天内发生疫情者;有境外旅居史且入境未满28天者。

 3.应聘人员入场前需提供山东省电子健康码、身份证、《2020年临淄区公开遴选教师疫情防控工作安全承诺书》(附件7)。特殊情形应聘人员还需提供核酸检测报告或医疗机构证明等材料。应聘人员须自8月4日至8月18日期间自测体温,如实填写《2020年临淄区公开遴选教师疫情防控工作安全承诺书》。

 进入资格审查地点,应当主动出示山东省电子健康通行码(绿码),并按要求接受体温测量。符合以下条件,方可进入资格审查地点:①体温正常(未超过37.3℃),且持有山东省电子健康通行码(绿码);②持非绿码的应聘人员,须提供资格审查前14天内的2次间隔24小时以上的核酸检测阴性报告,其中1次为资格审查前48小时内经山东省内检测机构出具的核酸检测阴性报告。

 4.请应聘人员注意个人防护,自备一次性医用外科口罩(禁止佩戴带有呼吸阀口罩)和一次性乳胶手套参加资格审查。除核验应聘人员身份时按要求及时摘戴口罩外,应聘人员应当全程佩戴口罩、手套。

 届时,根据疫情防控形势和专家研判意见,对以上要求适时再做调整。请应聘人员近期注意做好自我健康管理,以免影响资格审查。凡违反我省我市常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。

 (三)面试

 面试时间和地点,另行发布公告。参加面试人员按照公告上的地点和要求,凭有效期内的居民身份证、临时身份证参加面试。

 面试采用现场答辩的方式进行。由应聘人员现场对评委提供的问题进行答辩,答辩主要考察应聘人员的仪表仪态、语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质等。面试考官一般由7人组成。面试设定最低合格分数线70分。

 面试全部结束后,分岗位按照招聘计划1:2的比例按面试成绩由高分到低分确定进入考察、体检范围人员并在临淄区人民政府网站(http://www.linzi.gov.cn)和“临淄教育”微信公众号公布。确定考察、体检范围人员时,若同一岗位中出现成绩相同的,采取加试的办法确定。

 (四)考察与体检

 考察、体检时先按1:1的比例进行。考察可采取多种形式,全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况,并对应聘人员是否符合岗位招聘条件,提供相关材料是否真实准确等进行复审。考察必须实事求是、客观公正,并据实对被考察对象写出书面考察意见。

 体检在县级以上综合性医院统一组织实施,标准参照《山东省教师资格认定体检标准》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》,应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为弃权。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

 对体检、考察不合格和弃权造成的空缺,经招聘主管部门审核同意,按面试成绩由高到低依次等额递补。

 (五)公示和聘用

 根据面试、考察、体检结果,确定拟聘用人员并公示7个工作日。

 拟聘用人员按照面试成绩由高分到低分,根据我区学校岗位情况依次选择聘用单位;若面试成绩相同,按加试成绩由高分到低分依次选择聘用单位。对于在公示过程中弃权或被取消资格的拟聘用人员,可在考察范围人选中按规定程序组织递补。

 公示期满合格的,按规定办理聘用手续,签订聘用合同(最低服务年限为5年),确立人事关系。

 新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为6个月。新聘用人员试用期满合格的继续聘用,不合格的解除聘用合同。

 应聘人员被聘用后,参加相应单位的专业技术岗位竞聘,根据竞聘岗位确定工资待遇。

 五、实施与监督

 本次公开遴选教师工作由临淄区教体局组织实施。招聘全程接受纪检监察部门、公开招聘主管机关及社会各界监督。

 应聘人员如果认为招聘过程中的具体行政行为影响了自身合法权益,可在具体行政行为公告之日起60日内申请行政复议,或者6个月内提起行政诉讼。

 应聘人员应仔细阅读招聘公告及附件,按规定时间参加报名、考察等环节;要保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。有关结果和信息不再另行电话通知,报名时填写的联系电话仅做紧急情况下联系使用。

 公开招聘严格按照国家、省、市文件和招聘公告规定执行,如发现违纪违规行为,公开招聘主管机关将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理,将其违纪违规行为计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年。应聘人员在应聘过程中,不服从招聘部门正常工作安排、无理取闹、扰乱正常招聘工作秩序的,公开招聘主管机关可对其作出取消本次考试、聘用资格的处理。

 其他未尽事宜,按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

 本公告由淄博市临淄区教育和体育局负责解释。

 咨询电话:

 区教体局:0533-7866526

 区纪委监委驻区教育和体育局纪检监察组:0533-7866319

 公告网址:

 临淄区人民政府网:http://www.linzi.gov.cn

“临淄教育”微信公众号:linziedu

附件1:2020年淄博市临淄区公开遴选教师计划表.xls

附件2:2020年淄博市临淄区公开遴选中小学教师报名表.xls

附件3:2020年淄博市临淄区公开遴选中小学教师诚信承诺书.doc

附件5:同意应聘证明.doc

附件4:年度考核情况证明.doc

附件6:2020年临淄区公开遴选教师信息一览表.xls

附件7:2020年临淄区公开遴选教师疫情防控工作安全承诺书.docx

临淄区教育和体育局

2020年7月9日

 


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